Union NGG nori, kad atlyginimai padidėtų iki septynių procentų

Mažesnis standartinis atlyginimas turėtų kilti bent iki 7,50 euro

2009 metų kolektyvinių derybų etapui Maistas – malonumas – restoranai (NGG) profesinės sąjungos vykdomoji taryba nusprendė dėl kolektyvinių derybų rekomendacijos, pagal kurią 2009 metais atlyginimai ir išmokos mokymui turėtų padidėti nuo penkių iki septynių procentų.

Tarifų srityse, kuriose mažiausias kolektyvinis darbo užmokestis vis dar nesiekia 7,50 euro už valandą, pirmiausia jie turėtų būti didinami bent iki 7,50 euro ir toliau didinami iki devynių eurų už valandą.

Jaunus kvalifikuotus darbuotojus, baigusius mokymus, mokoma įmonė turėtų priimti mažiausiai dvylikai mėnesių.

NGG sąjungos pirmininko pavaduotojas Clausas-Haraldas Güsteris pagrindė kolektyvinių derybų rekomendaciją: „Į 2009 m. kolektyvinių derybų raundą žengiame su pasitikėjimu, norime padidinti realias pajamas ir taip paskatinti vidaus paklausą. Mes priešinamės tiems, kurie nori priversti mus mokėti du kartus – viena vertus, per mokesčius, kita vertus, per mažas kolektyvines sutartis. Mes prieštaraujame tiems, kurie nori pasinaudoti galimybe ir pasinaudoti finansų rinkos krize kurstyti baimes“.

Apytiksliai 520.000 XNUMX darbuotojų maisto pramonėje ir maždaug milijonui darbuotojų viešbučių ir restoranų pramonėje kolektyvinių derybų komitetai „tęs sėkmingą, į įmonę ir pramonę orientuotą kolektyvinių derybų politiką“, paskelbė Güster. Vėlesnių kolektyvinių sutarčių terminas paprastai turėtų būti dvylika mėnesių

Šaltinis: Niedernhausen (Taunus) [ NGG ]