nghiên cứu WHU: Khủng hoảng tài chính dẫn đến những thay đổi đáng chú ý trong kiểm soát
Cuộc khủng hoảng tài chính đã ảnh hưởng nền kinh tế ở Đức. Khi điều khiển trong công ty đối phó với những thách thức to lớn và những biện pháp mà họ đang dùng hiện nay đã kiểm tra một nghiên cứu WHU. Kết quả: Có những dấu hiệu đầu tiên của sự thay đổi trong kiểm soát của công ty.
Báo cáo của GS.TS. dr hc Jürgen Weber từ Viện Quản lý và Kiểm soát tại WHU (IMC). Tuy nhiên, phần lớn trong số 434 người được hỏi tin rằng nền kinh tế Đức sẽ không phải gánh nặng trong dài hạn. Nó chỉ ra rằng các kiểm soát viên trong các công ty bị ảnh hưởng bởi khủng hoảng đánh giá những tác động có thể có của sự hỗn loạn đối với thị trường tài chính bi quan hơn nhiều so với các đồng nghiệp của họ trong các công ty bị ảnh hưởng ít nghiêm trọng hơn. Một phát hiện đáng lo ngại đối với GS Jürgen Weber: "Bạn phải giả định rằng kiến thức về các yếu tố khủng hoảng cũng tăng lên theo kinh nghiệm của cuộc khủng hoảng."
Các nhà khoa học cũng gặp phải hiện tượng tương tự khi đánh giá câu hỏi liệu cuộc khủng hoảng tài chính có khiến cho việc tái tổ chức quản lý doanh nghiệp trở nên cần thiết hay không. Gần một nửa (46%) những người tham gia nghiên cứu từ các lĩnh vực dễ xảy ra khủng hoảng như ngành tín dụng và bảo hiểm cũng như ngành công nghiệp ô tô và xây dựng nhận thấy nhu cầu hành động khẩn cấp ở đây, trong khi phần lớn những người được khảo sát cho rằng các quy định hiện hành là đầy đủ.
Ảnh hưởng tích cực của cuộc khủng hoảng dường như là sự hợp tác ngày càng tăng giữa bộ phận kiểm soát và các bộ phận khác trong công ty. Một công ty càng bị ảnh hưởng thì sự hợp tác này càng rõ rệt. Ngoài ra, những thay đổi trong việc sử dụng các kịch bản, trong phân tích rủi ro hoặc tăng cường các dự báo chiếm ưu thế. GS Jürgen Weber, người đứng đầu cuộc nghiên cứu, chỉ ra rằng: “Tuy nhiên, vẫn chưa thể nói trước được tác động lâu dài của cuộc khủng hoảng sẽ như thế nào. Vì lý do này, IMC sẽ lặp lại cuộc điều tra sau ba tháng.
Các thành viên của cái gọi là "bảng điều khiển WHU" từ Đức, Áo và Thụy Sĩ đã được phỏng vấn cho nghiên cứu.
Hội đồng 800 thành viên là một sáng kiến của IMC nhằm ghi lại các tiêu chuẩn phù hợp và xác định các phương pháp hay nhất thông qua các cuộc phỏng vấn thường xuyên. Ngoài ra, WHU thực hiện các nghiên cứu chuyên sâu trong tất cả các lĩnh vực khác của quản trị kinh doanh và là trường đại học tư thục duy nhất là thành viên của Quỹ Nghiên cứu Đức (DFG).
WHU - Trường Quản lý Otto Beisheim
WHU - Otto Beisheim School of Management là một trường kinh doanh tư nhân được định hướng quốc tế, tài trợ. Kể từ khi được thành lập, WHU đã là một hình mẫu cho việc nghiên cứu và giảng dạy định hướng tương lai trong lĩnh vực quản trị kinh doanh. Phạm vi các khóa học bao gồm chương trình cử nhân và thạc sĩ, khóa học MBA toàn thời gian, chương trình MBA điều hành Kellogg-WHU và chương trình Thạc sĩ Luật và Kinh doanh Bucerius / WHU (MLB). Điều này có nghĩa là có khoảng 550 người tham gia chương trình mỗi năm. Ngoài ra, có các chương trình được thiết kế riêng cho giám đốc điều hành thích ứng với nhu cầu cá nhân của công ty.
WHU có quyền trao bằng tiến sĩ và bằng khen. Mạng lưới quốc tế của nó bao gồm hơn 150 trường đại học đối tác để trao đổi giảng viên và sinh viên cũng như hợp tác nghiên cứu trên tất cả các châu lục. WHU thường xuyên được chứng nhận bởi EQUIS và FIBAA và là thành viên của cơ quan công nhận nổi tiếng AACSB - điều này đảm bảo chất lượng tuyệt vời của các khóa học và mức độ quốc tế hóa cao.
WHU cũng là trường đại học tư thục duy nhất của Đức thuộc Quỹ Nghiên cứu Đức (DFG). WHU - Otto Beisheim School of Management luôn chiếm vị trí hàng đầu trong các bảng xếp hạng quốc gia và quốc tế - gần đây nhất là bảng xếp hạng CHE năm 2008. WHU đang theo đuổi chiến lược tăng trưởng nhất quán cho tương lai. Số lượng ghế sẽ tăng lên 2011 vào năm 30 và số học sinh sẽ tăng từ 550 lên 800. Mục đích của WHU là củng cố hơn nữa vị trí của mình trong số các trường đại học hàng đầu ở Châu Âu.
Nguồn: Vallendar [WHU]
