Cynnydd cyffredinol mewn cyflogau yn niwydiant cig y Swistir

Bydd isafswm cyflog yn cael ei gynyddu'n fwy

Y cynnydd cyflog a drafodwyd gan gymdeithas masnach cig y Swistir SFF fel sefydliad cyflogwyr a chymdeithas staff siop cigydd Swistir, MPV, yw 2,5%. Rhoddir 1,5% yn gyffredinol. Yn ogystal, mae cyflogwyr yn defnyddio 1,0% o'u bil cyflog ar gyfer gwelliannau unigol a pherfformiad. At hynny, codwyd yr isafswm cyflog ar gyfer cigyddion. Bydd y cyflog cychwynnol isaf yn cael ei gynyddu 4% a bydd nawr yn cyfateb i 3 ffranc. Bydd yr isafswm cyflog ar ôl blwyddyn o ymarfer yn cael ei gynyddu i 850 ffranc. Rhaid peidio â thandorri’r isafswm cyflog o dan unrhyw amgylchiadau ac felly ni ellir ei ddehongli fel dangosyddion o lefel y cyflog cyffredinol.

Cafodd canlyniad y trafodaethau ei gymeradwyo'n unfrydol yn ddiweddar gan gynulliad cynrychiolwyr SFF, sydd â 78 o aelodau. Er bod y cynnydd cyffredinol mewn costau yn y diwydiant cig yn achosi problemau a bod cynnydd mewn prisiau yn anochel, y farn oedd y dylid anfon neges gadarnhaol at weithwyr yn y diwydiant cig ac y dylid anfon arwydd o werthfawrogiad at y gweithlu.

Ffynhonnell: Zurich [SFF]