En god startløn viser sig stadig at være en ideel forudsætning for at tjene mere i løbet af den personlige karrierevej. Men hvordan man holder balancen i jobsamtalen ...

1.   0 kommentar
2.   Vist 5259 gange

Mannheim (BGN) - Transporter er en integreret del i logistikken. Men mange bilister, der skifter fra biler til varevogne, ved lidt om den drivende opførsel af erhvervskøretøjer ...

1.   0 kommentar
2.   Vist 5980 gange

Som fastholdelse medarbejder vil blive svækket i virksomheder

Når arbejderne ved gentagne gange at de på grund af deres alder skubber og dårligt stillede på arbejdspladsen til kanten, forlader virksomheden efter deres følelsesmæssige tilknytning til virksomheden. Ældre arbejdstagere oplever aldersdiskrimination at overhale stressor end deres yngre kolleger. De er så mere tilbøjelige til at anvende mindre kraft og energi til deres forretning. Dette er resultatet af en undersøgelse, som Dr. Tanja Rabl (Universität Bayreuth) og Dr. María del Carmen Triana (University of Wisconsin-Madison, USA) nu er blevet offentliggjort i International Journal of Human Resource Management. Undersøgelse i tyske virksomheder

I alt 1255 medarbejdere har været involveret i seks store tyske virksomheder i undersøgelsen. De er hver på omkring halvdelen af ​​gruppen af ​​30- til 40jährigen og gruppen af ​​50- til 60jährigen. Virksomheden er selskab med leverandør til bilindustrien industrien, den elektriske industri, forsikringsbranchen, er it-tjenester, handel og erhvervsaffald. Ved hjælp af spørgeskemaer, forfatterne har undersøgelsen til at bestemme, hvordan de ansatte oplever arbejdsvilkårene i deres virksomheder, og hvilke indstillinger de har over for deres virksomhed.

1.   0 kommentar
2.   Vist 5564 gange

Office arbejdstagere "flytte" hver dag op til tre tons på computeren - vigtige Ergonomisk arbejde og pauser

Tre små bil lift: Mange kontoransatte gøre det hver dag - blot ved at trykke på deres computer tastatur. "Hvem skriver oven vande og skaber 50.000 angreb på dagen, skubber aggregeret om en samlet vægt på omkring tre tons," siger Uwe Roth, en ekspert på sundhed og sikkerhed i InfoCenter af R + V Versicherung. Den kontinuerlige stress fører mange medarbejdere på arbejdsstationer til kroniske smerter i hænder og arme - i tyske kontorer allerede lider godt hver femte under. R + V-Info Centre rådgiver derfor: Skift kropsholdning ofte, gøre noget arbejde stående og installation af korte "finger aerobic" i arbejdsdagen.

I stiv kropsholdning skrive, fingrene give tilstrækkelig hvile og ikke at observere første smerte: Det er, hvad der skete på kontoret daglige rutine. Dog kan de sundhedsmæssige konsekvenser være alvorlige for de berørte ofte: "De stressfaktorer fører gennem årene i mange mennesker til kroniske smerter og begrænsninger - at RSI" advarer Uwe Roth fra R + V-Info Center. Disse "museskader" er den samlede betegnelse for sygdomme som musearm, senebetændelse, følelsesløshed, tab af styrke eller bevægelse og smerter i hvile. RSI er forårsaget af korte, hurtige og ofte gentagne bevægelser.

1.   0 kommentar
2.   Vist 5352 gange

Mobile applikationer råd rejsende værdifuld assistance. Men to tredjedele af virksomhederne ikke give instruktioner til deres anvendelse og dermed true deres datasikkerhed.

Mobile enheder har længe været en integreret del af erhvervslivet. Smartphone apps hurtigt hjælpe dig med spørgsmål og problemer på stedet. Men 65 procent af virksomhederne gør deres ansatte ingen retningslinjer i brugen af ​​mobile tilbud. de kompromis Således sikkerheden af ​​følsomme virksomhedsdata på mobile enheder. For dette resultat, den aktuelle undersøgelse "Chefsache Rejsebureauer" ved Rejser Management Companies er den tyske Travel Association (DRV).

1.   0 kommentar
2.   Vist 5111 gange

Videnskabeligt arbejde giver nye indsigter i hvad medarbejdere i produktionen

Udførelsen af ​​mennesker er ved at ændre i løbet af dagen. Som et videnskabeligt arbejde af Institut for integreret produktion Hannover viser variationerne afhænger i høj grad af, hvilken type: Morning folk viser således langt mere ensartet ydelse end aften mennesker. Denne type-afhængige magt udsving kan vise sig i sin ph.d.-afhandling til manuelle montage aktiviteter Jens-Michael Potthast engineer.

Morning mennesker er særligt aktivt og effektivt i de tidlige timer af dagen. Populære Videnskabeligt de er derfor ofte omtalt som lærker. Aften folk kontrastfyldte køre - ligesom ugler - i senere timer i topform. Så vidt, så velkendt. Et videnskabeligt arbejde, der er blevet for nylig etableret på Institut for integreret produktion Hannover, giver nu yderligere indsigt: Derfor er de ydeevne højder og nedture i morgen og aften folk er mindre udtalt. Morgen vise folk, at undersøgelsen i løbet af dagen mere ensartet ydelse. Udførelsen af ​​ugler svinger i forhold til de lærker langt stærkere og når natten dens nadir.

1.   0 kommentar
2.   Vist 5346 gange

Med antallet af sygedage i den tyske økonomi et produktionstab på 2011 milliarder euro, blev dannet i 46. Hvis man fordeler de samlede 460,6 millioner tabte arbejdsdage med antallet af medarbejdere i Tyskland, så alle var statistisk af dem 12,6 dag uarbejdsdygtig. Et år tidligere, værdierne var stadig på 11,3 dage eller 39 milliarder euro. Det er konklusionen i rapporten er "sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen 2011" (Suga, tidligere forebyggelse af ulykker rapport arbejde), for at skabe den føderale institut for Occupational Safety and Health (BAuA) årligt på vegne af Forbundsministeriet for arbejde og Sociale Anliggender (BMAS).

Antallet af anmeldelsespligtige ulykker er faldet i Tyskland, i henhold til Suga i 2011. Endnu deres numre i denne periode var over en million. Fra 1.000 fuldtidsansatte, der har lidt en arbejdsulykke 2011 26 statistisk set. Året før var der stadig 27,4. Således er antallet af anmeldte ulykker langsomt nærmer igen det laveste niveau i år 2009, i 25,8 1.000 af fuldtidsansatte medarbejdere blev ofre for en arbejdsulykke. Men outlier er byggebranchen: Der er forekomsten på 57,6 2010 år steget til 70,4 2011 år.

1.   0 kommentar
2.   Vist 5288 gange

Virksomheder anerkender vigtigheden af ​​"føler gode forhold" i kampen for unge og fagfolk

Den nuværende vurdering af IFAA Trendbarometer "arbejdsmiljø" er: under tegnet af demografiske ændringer tilbage især emner i forgrunden, som medarbejderne i fokus: jobtilfredshed, ergonomisk design og sundhed management. I fjerde kvartal 2012 fra Institut for Anvendt Work Science (IFAA) udført for ottende gang undersøgelsen med omkring 700 deltagere bekræftede så tendensen i retning af betydning Vækst medarbejder-relaterede "føler god faktorer" for at sikre udbuddet af kvalificeret arbejdskraft og udnyttelse af unge professionelle. Tendens til at blive mindre vigtige har de mere operationelle organisatoriske emner organisere processer og løbende forbedringer proces - men de forbliver i gruppen af ​​top 5 problemer ved de adspurgte eksperter fra erhvervslivet, foreninger, den akademiske verden og andre områder. Emne demografi for store og mellemstore virksomheder vigtige

Den største overveje forskelle i de emner, afhængig af størrelsen af ​​virksomhedens gjort denne gang med temaet demografiske tendenser - det er meget mere markant end i små virksomheder i store og mellemstore virksomheder. I forhold til den sidste undersøgelse i andet kvartal 2012 forskelle i vurderingen af ​​spørgsmålet om arbejdsglæde, dog har jævnet mellem størrelser virksomheder. Den nærmeste match af de tre kategorier af virksomheder kan findes på emnet løbende forbedringer proces og målsætning.

1.   0 kommentar
2.   Vist 5362 gange

Fonden tyske depression Hjælp hilser planerne for den føderale Labour minister Ursula von der Leyen til et initiativ til bedre mental arbejdsmiljø. Prof. Dr. Ulrich Hegerl, administrerende direktør for Fonden German depression Hjælp, mens anslår konkrete retningslinjer action for virksomhederne at være mere effektiv end en juridisk yderligere regler. Rollemodel kunne retningslinjerne for alkohol lidelser på arbejdspladsen.

Den 29. Januar, inviteret annonceret informationsmødet om mental sundhed på arbejdspladsen i Berlin, som fru von der Leyen repræsentanter for arbejdsgivere, fagforeninger og lovpligtig ulykkesforsikring, indledes med en diskussion, IG Metall i sommeren sidste år, med kravet om en anti-stress regulering fyret. blev 2012 ender de vilkår, der indgår i Arbejdsvilkårene Act "mental sundhed" "psykisk stress" og - som samtidig en forpligtelse for arbejdsgiveren pension er tilsluttet. Konferencen for arbejde og sociale anliggender ASMK land er ikke langt nok - det har i slutningen af ​​november bedt den føderale regering til en bekendtgørelse at beskytte mod risici forårsaget af psykisk stress på arbejdspladsen.

1.   0 kommentar
2.   Vist 5296 gange

De, der arbejder hårdt, vil blive belønnet for det. Denne regel er tilsyneladende automatisk følges i den menneskelige hjerne. Forskerne har vist, Center for Økonomi og Neurovidenskab (CENS) af universitetet i Bonn. Hos personer, der havde til at løse de vanskelige matematiske opgaver, den aktivitet i belønning-behandling regioner af hjernen afhang mere af mængden af ​​belønning som til lette opgaver. Undersøgelsen er offentliggjort i tidsskriftet "Social Cognitive og Affective Neuroscience".

Er indsatsen i det rette forhold? Dette spørgsmål følger stort set alle levende ting i deres beslutninger. "Et dyr skal automatisk følge anmodningen, ikke mere energi til at investere i fouragere forvente som krigsbytte til værdien er - det er simpelthen et princip om overlevelse," siger lektor Dr. Klaus Fließbach Center for Økonomi og Neurovidenskab (CENS) universitetet i Bonn, den tyske center for neurodegenerative sygdomme (DZNE) forskning nu i Bonn. Man følger også Erfaringen viser, at denne regel, selv om det ikke er et spørgsmål om liv eller død: Hvem udøver sig ordentligt i jobbet, som regel ikke eksisterer med en varm håndtryk som en tilfreds belønning.

1.   0 kommentar
2.   Vist 5437 gange

 

Arbejdsgiverne er ansvarlige for sundhed kontrol af deres ansatte. Dette fremgår af brancheforeningen mad og gæstfrihed (BGN).

1.   0 kommentar
2.   Vist 5402 gange