Bell Food Group con progreso en el año fiscal 2019

Bell Food Group hizo un progreso significativo en el transcurso del año fiscal 2019. Ajustado por varios efectos especiales, Bell Food Group logró un crecimiento operativo. Joos Sutter y Thomas Hinderer son nominados como nuevos miembros para la Junta de Directores del Grupo de Alimentos de Bell.

En 2019, Bell Food Group informó ventas de CHF 4,1 mil millones (CHF -65,0 millones, -1,6%). Teniendo en cuenta las adquisiciones y desinversiones, el crecimiento operativo llegó a CHF 61,4 millones (+ 1,5%). Gracias al enfoque en más productos de valor agregado, se aumentó el margen bruto. El EBIT reportado fue de CHF 95,3 millones (CHF -45,3 millones, -32,2%). Teniendo en cuenta todas las partidas especiales de CHF 53,9 millones, el EBIT 2019 fue de CHF 149,1 millones (CHF +8,5 millones, + 6,0%).

Todas las áreas de negocios contribuyeron a mejorar la posición de ganancias operativas. Estos avances se lograron gracias al aumento de las ventas de productos con un mayor valor agregado, una gestión de costos efectiva, la optimización de procesos y la transferencia parcial de costos de adquisición más altos. Además, también se lograron sinergias entre las áreas de negocio.

Como en el año anterior, el resultado financiero se vio afectado negativamente por los efectos en moneda extranjera por un monto de CHF -9,6 millones (año anterior CHF -4,6 millones). El beneficio anual informado asciende a CHF 49,6 millones (CHF -39,7 millones, -44,5%). Ajustado para todos los artículos especiales, el beneficio anual de CHF 103,5 millones (CHF +14,2 millones) es 15,9 por ciento superior al año anterior.

En general, Bell Food Group tiene una estructura de balance muy sólida. El patrimonio asciende a 1,3 millones de francos suizos y el índice de capital es del 47,5 por ciento al nivel del año anterior. Los pasivos financieros disminuyeron de CHF 903,6 millones en el año anterior a CHF 877,5 millones.

A pesar de las ganancias corporativas significativamente más bajas reportadas para 2019, el Consejo de Administración propone a la Junta General de Accionistas que el dividendo se distribuya por un monto de CHF 5,50 por acción. El Consejo de Administración tiene en cuenta los diversos factores especiales. La distribución se realizará en partes iguales como un dividendo ordinario y como una distribución de las reservas de las contribuciones de capital.

Artículos especiales para el año fiscal 2019
La reorganización de la división Bell Alemania, los precios de las materias primas y los costos iniciales para las nuevas operaciones tuvieron un impacto especial por un total de CHF 2019 millones en 53,9.

A finales de julio de 2019, Bell Food Group vendió las plantas alemanas en Suhl y Börger en forma de transferencia de operaciones. La salida del negocio alemán de salchichas anunciada en junio de 2019 se completó así. Al mismo tiempo, el sitio de Bad Wünnenberg (DE) se convirtió en una empresa de fabricación de productos frescos para la conveniencia de Hilcona. La reorganización afectó a la división Bell Alemania con costos de CHF 38,9 millones.

Los precios de las materias primas para la carne de cerdo en Europa aumentaron en más del 2019 por ciento en 43. Esto fue provocado por el brote de peste porcina africana en Asia y la alta demanda asociada de carne de cerdo europea en Asia. Debido a la intensa situación competitiva en el mercado europeo de embutidos y embutidos, los aumentos de precios solo pudieron retrasarse y solo implementarse parcialmente a pesar de las negociaciones que se iniciaron de inmediato. Esto causó costos adicionales de alrededor de CHF 9 millones en la división Bell International.

Los costos iniciales para las plantas de producción recién abiertas en 2019 generaron costos adicionales por un total de CHF 6,0 millones. La mayor parte de esto se debe a la puesta en marcha de la nueva planta de conveniencia en Marchtrenk, Austria, en la primavera de 2019.

Desarrollo en los segmentos.
En un mercado ligeramente decreciente para los productos cárnicos y embutidos, la división Bell Suiza registró una tendencia al alza en las ganancias a pesar de las menores ventas y fue capaz de hacer progresos operativos en la segunda mitad del año en particular. Esto se debió al enfoque de la mezcla de gama en productos con mayor valor agregado y una gestión de costos efectiva. Las medidas de optimización de procesos iniciadas en el año anterior también tuvieron efecto.

La reorganización de Bell Alemania y el fuerte aumento de los precios de las materias primas para la carne de cerdo en Europa tuvieron un impacto significativo en los negocios de la división Bell International. Ajustado a estos efectos especiales, el área de negocios registró un crecimiento de ventas gratificante en 2019. Con la reorganización en Alemania y la puesta en marcha de la planta de producción de Serrano en Fuensalida (ES), la división Bell Alemania se está concentrando en su sólida posición en el segmento de jamón crudo. En el verano de 1 se inauguró la nueva instalación de producción de jamón serrano con una capacidad de alrededor de 2019 millón de jamones por año. La división Bell Alemania se centrará en el futuro en su sólida posición en el jamón crudo alemán e internacional. En la división de Europa occidental / oriental, la tendencia positiva continuó en las empresas nacionales en Francia, Polonia y Hungría. En la división avícola, las medidas de mejora de la eficiencia y las inversiones en la infraestructura están teniendo el efecto deseado.

En 2019, los productos ultra frescos y listos para consumir fueron particularmente demandados en el mercado de conveniencia. Gracias a conceptos innovadores de productos, la división de conveniencia pudo beneficiarse de esta tendencia. Las divisiones Eisberg, Hilcona y Hügli, que pertenecen a la división, registraron tasas de crecimiento superiores al promedio, particularmente en el caso de gamas de productos con alto valor agregado. Las innovaciones también incluyen, por ejemplo, "The Green Mountain Burger", de origen vegetal, que pronto estará disponible en el comercio minorista y en el servicio de alimentos.

Outlook 2020
En el año financiero actual, el Grupo Bell Food quiere lograr un mayor progreso operativo en todas las áreas de negocios. Los precios de las materias primas volátiles todavía se esperan en Europa. Por lo tanto, la realización oportuna de mayores costos de adquisición en los precios de venta sigue siendo decisiva para el desarrollo de ganancias. Gracias a las nuevas capacidades de producción de jamón crudo y conveniencia fresca, hay más oportunidades de crecimiento en estos mercados atractivos.

Cambio en el consejo de administración de Bell Food Group AG
La Junta Directiva de Bell Food Group AG nominó a Thomas Hinderer y Joos Sutter como nuevos miembros de la Junta Directiva. Se propondrán a la Asamblea General Anual el 17 de marzo de 2020 como reemplazo del miembro titular de la junta y vicepresidenta Irene Kaufmann y el miembro de la junta Andreas Land. Los miembros anteriores de la Junta se retiran de la Junta a petición propia. La Junta Directiva tiene la intención de elegir a Joos Sutter como Vicepresidente de la Junta Directiva si es elegido por la Junta General. Thomas Hinderer (61) ha sido CEO de Eckes AG, Nieder-Olm, Alemania, desde 2005, así como CEO y CEO del Grupo Eckes Granini. Después de quince años de servicio, dejará estos puestos a petición suya en julio de 2020 para enfrentar nuevos desafíos. Anteriormente, trabajó en puestos ejecutivos en Theo Müller Group en Alemania (2001 a 2005) y Bestfoods Alemania (1992 a 2001). Además de la formación profesional como empleado industrial, Thomas Hinderer completó una licenciatura en administración de empresas (FH). Tiene una amplia y valiosa experiencia en producción internacional de alimentos y comercio internacional. Joos Sutter (55) ha sido presidente de la Cooperativa Coop, Basilea, así como jefe del director minorista del negocio principal de los supermercados desde 2011. Desde 1996, ha trabajado en varios puestos gerenciales para el Grupo Coop, incluso como Jefe de Operaciones en la Cooperativa Coop (2009 a 2011) y en Interdiscount (1999 a 2009). Joos Sutter estudió economía en la Universidad de St. Gallen y ha sido federal suizo desde 1994. dipl. Auditor Tiene una gran experiencia en las áreas de logística de compras, TI y ventas. Con ambos candidatos, Bell Food Group adquiere personalidades muy comprometidas y experimentadas.

https://www.bellfoodgroup.com/de/

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