Tutkimus »Interim Management '
Aiheena Väliaikainen johto on uusi monille yrityksille. Tilapäinen ongelmanratkaisijoita jotka ottavat hoitaakseen hankkeiden tai ohjelmien tilapäiseen avoimista, voittaa, koska asiasta ei ole
Ammattilaiset ja avainhenkilöt yritysten menestys yhä tärkeämmäksi. Käyttö ja hyväksyminen väliaikaisen johtaja vaihtelevat eri sektoreiden ja teollisuuden.
Yhdessä väliaikaisen johdon palvelun Atreus on tällä hetkellä tutkimuksen käytöstä tilapäisille johtajille konetekniikan suorittaa Fraunhofer IAO. Tavoitteena oli selvittää toisaalta selvittää, miten yhtiöt arvioivat mekaanisesta ja tehdassuunnittelun, vaatimukset päälle johtotehtäviin. Toisaalta on syytä tarkistaa, onko väliaikainen hallinta voi olla ratkaisu vastata kasvaviin vaatimuksiin joustavuutta yrityksille. haastateltiin yksinomaan toimitusjohtaja ja johtaja suuria toiminnallisia alueita, jotka päättävät käyttää johtotehtäviin.
Tulokset osoittavat, että yritykset ovat kehittäneet korkea herkkyys organisaation kapasiteettisopeutuksiin vaihtelut aikana lasku tilaukset 2009. Samalla suurin haaste pyrittäessä teknisten ja hallintaan vika nähdään. Kuitenkin tällä hetkellä käyttää vain kymmenen prosenttia vastaajista jopa väliaikainen hoitopalveluja pullonkauloja johtohenkilöstö.
Tutkimuksen mukaan, käyttö tilapäisille johtajille on erityisen suorituskykyisiä, kun se tulee ottaa tehtäviin kuin päivittäistä liiketoimintaa. Erityisesti toimet, joita varten erityistä asiantuntemusta tarvitaan, kuten muutoksen hallintaa prosessien tai uudelleenjärjestelyn voidaan kattaa tilapäisille johtajille. Yhteenveto tärkeimmistä tutkimuksen tuloksista saa määrättyyn yhteystiedot.
yhteyshenkilö
Fraunhofer IAO, Simone Martinetz
Puhelin + 49 711 970-2394
Tämä sähköpostiosoite on suojattu spamboteilta Näyttämään JavaScript on oltava päällä!
Lähde: Stuttgart [Fraunhofer IAO]
