Tönnies biedt dialoog over verantwoordelijkheid als werkgever
Rheda-Wiedenbrück, 5 september 2018 - Het bedrijf Tönnies zet haar transparante dialoog over relevante bedrijfskwesties voort. Tönnies heeft zijn standpunt over verantwoordelijkheid als werkgever nu gepubliceerd op de website www.toennies-dialog.de. In de loop van de duurzaamheidsdialoog is dit de tweede stap om u te positioneren op de belangrijkste thema's van het bedrijf.
"16.500 medewerkers uit 87 landen zijn onze toewijding aan Duitsland als vestigingsplaats", zegt bedrijfswoordvoerder Dr. André multi-steden. Tönnies heeft er bewust voor gekozen om in de toekomst een groot deel van haar producten in Duitsland te blijven produceren. Het bedrijf zet zich in voor Duitsland als vestigingsplaats. Tegelijkertijd zijn we echter verplicht om met aannemers samen te werken om onze productieorders uit te voeren en concurrerend te zijn. Hoewel we al jaren bezig zijn om gekwalificeerd personeel aan te trekken, voelen we ook de gevolgen van het tekort aan geschoolde arbeidskrachten heel duidelijk.”
Met het dialoogaanbod beschrijft het bedrijf haar verantwoordelijkheid als werkgever, noemt sleutelfiguren, ontwikkelingen en doelen. Zo worden bijvoorbeeld de instap in de functie, de gastvrije cultuur en de mogelijkheden voor vervolgopleidingen samengevat. “Als familiebedrijf denken we in generaties en nemen we verantwoordelijkheid voor onze directe en indirecte medewerkers. We beantwoorden al jaren publieke vragen en zijn betrokken bij rondetafelgesprekken en commissiewerk. Hier hebben we bijvoorbeeld veel bereikt met de gedragscode voor de vleesindustrie. Zeer weinig mensen weten dat alle werknemers in ons bedrijf worden aangenomen in overeenstemming met de voorwaarden van de Duitse socialezekerheidswetgeving. In de voedingsindustrie is dat niet vanzelfsprekend.
Met de werkgeversdialoog biedt Tönnies nu weer een directe uitwisseling met het geïnteresseerde publiek. Geïnteresseerden kunnen vragen rechtstreeks aan de verantwoordelijke contactpersoon stellen en krijgen zo hun antwoord uit de eerste hand.
Meer informatie is te vinden op www.toennies-dialog.de
