Em uma reunião executiva da indústria de alimentos no final de junho em Colônia 2012 impacto do novo regulamento de Informação Alimentar, foram discutidos IFS 6 e oportunidades para a prevenção e gestão de crises.
Pela vigésima vez, a Kids Consumer Analysis (KidsVA) oferece uma visão abrangente da mídia e do comportamento do consumidor dos atualmente 20 milhões de crianças e jovens de 6,04 a 6 anos na Alemanha. O estudo representativo é considerado o principal estudo para jovens grupos-alvo na Alemanha. Além disso, desde o ano passado, o grupo de entrevistados foi expandido para incluir crianças em idade pré-escolar de 13 e 4 anos (= 5 milhão). O foco aqui também está na mídia e no comportamento do consumidor, sobre os quais os pais forneceram informações detalhadas.
ataque cardíaco, câncer, problemas nas costas ou depressão - como normalmente é o diagnóstico em trabalhadores que estão em licença médica por mais de seis semanas no ano. Embora eles representam apenas cerca de cinco por cento dos cerca de 3,9 milhões de casos de incapacidade de trabalho em 2011, eles foram responsáveis por quase metade das 51 milhões de dias de doença, de modo que o relatório sobre a saúde atual da Techniker Krankenkasse (TK). Para golpe pessoal vem de uma longa pausa do trabalho, que muitas vezes é difícil de apanhar novamente. Portanto, as empresas de seguros de saúde oferecem o chamado reintegração gradual.
O desenvolvimento demográfico na Alemanha irá restringir o fornecimento localizado no mercado de trabalho, de acordo com estimativas oficiais, o número de pessoas ocupadas entre 2008 e 2035 cai -22%. A questão de como se estabelecem em relação a outros sectores como um empregador atraente e adquirir jovens profissionais competentes, também é adequado para a indústria de alimentos de médio porte. O estudo equipe 2012 AFC "Se o ajuste da indústria alimentar para o futuro mercado de trabalho" é dedicado a este assunto e entrevistou principais empresas 200 dos sectores agrícola e alimentar.
As empresas que são versáteis e podem mudanças de mercado e condições ambientais respondem rapidamente na economia global têm uma vantagem competitiva estratégica sobre a concorrência. No Project DyWaMed do Instituto Fraunhofer de Sistemas e Inovação ISI tem, pela primeira vez empiricamente detectado com base em uma pesquisa com mais de 200 empresas de alta tecnologia, tais como potencial de adaptabilidade pode ser medido e as medidas apropriadas para aumentar de forma sustentável a capacidade de adaptação das empresas. Os resultados foram resumidos num folheto e também estar na forma de uma ferramenta de avaliação comparativa em linha.
A Convenção de Vendas em NORDAKADEMIE Elmshorn está se tornando cada vez mais popular entre os especialistas de vendas de Hamburgo e Schleswig-Holstein. Foi no ano passado os participantes da conferência 120 lo se desta vez um mais do que gerentes de 150 e profissionais no auditório principal da Universidade da economia, a fim de aprender sobre os fatores de sucesso para a gestão de vendas. Também na terceira Convenção de Vendas em NORDAKADEMIE tinha especialista em marketing e organizador desta série de eventos, Prof. Dr. Lars Binckebanck, novamente convidado muitos especialistas de pesquisa, consultoria e prática como alto-falantes.
Apesar de numerosos apelos da política e associações empresariais, apenas um em doze empresas que procuram especificamente para trabalhadores com mais de 50 anos. O resultado de um estudo da consultoria e serviços empresa Mercer ea Fundação Bertelsmann em 200 empresas em Alemanha, Áustria e Suíça. Mesmo após a transição para a aposentadoria com 67 apenas a cada segunda empresa de polling espera futuro com mais empregos para mais de 60 anos de idade.
Quem intransigente evidente nas negociações para que dirige melhor do que representantes de uma linha de "soft" geralmente. Mas isso não é necessariamente verdade ao negociar com o sexo feminino é - então uma estratégia de concessões mútuas possivelmente mais promissor. O show pesquisadores da Universidade de Lüneburg eo Westfälische Wilhelms-Universität Münster, em um estudo recente. Outro resultado: Intransigente dureza pode realmente ser compromisso sensato curto a cooperação a longo prazo, mas. Para negociações de coalizão como agora em Schleswig-Holstein, esta estratégia, portanto, rejeita provavelmente menos. A publicação será publicado em breve no prestigioso Journal of Management, mas já está disponível online.
O comércio mundial de animais e alimentos vão subir nos próximos anos claramente aproximar o mundo ainda mais perto. Isso fará com que a poluição, mas também agentes patogénicos perigosos pode se espalhar rapidamente em todo o mundo. A indústria agro-alimentar, mas também o sector público ver, assim, colocar enormes desafios, técnicas e soluções organizacionais devem ser desenvolvidas, os dados e trocaram principalmente conhecimento.
O presidente de negócios do Instituto Witten para Family Business (WIFU) da Universidade de Witten / Herdecke tem sido preenchido com um nativo da Itália Prof. Andrea Calabrò. Ele é um especialista na pesquisa em torno da família, especialmente com foco em governança corporativa e internacionalização das empresas familiares. Já desde Abril 2011 foi Prof. Andrea Calabrò em Witten como presidente em exercício ativo, agora o processo de recurso tenha sido finalizado pela aprovação ministerial.
A gerência provisória tema é novo para muitas empresas. solucionadores de problemas temporários que assumir a gestão de projectos ou programas para vagas temporárias, vitória, dada a falta de