Poštene pogodbe za nemško gospodarstvo
Rheda-Wiedenbrück, 20.05.2020. maja XNUMX - Skupina podjetij Tönnies v dialogu z ministri za delo Karlom-Josefom Laumannom in Hubertusom Heiljem prinaša posledično in konstruktivno reorganizacijo delovnih pogodb. Tönnies predlaga pošteno in ekonomsko razumno rešitev za zvezno vlado. "Potrebujemo pošteno pogodbo z jasnimi strukturami in odgovornostmi v celotnem nemškem gospodarstvu," pravi Clemens Tönnies, poslovodni partner podjetja.
"Pandemija korone razkriva prednosti in slabosti na vseh področjih gospodarstva," pravi Tönnies. »Z našimi strukturami na področju dela in življenja smo uspeli virus rešiti pred podjetji v prvem valu pandemije. To je posledica našega dela v zadnjih desetih letih, v katerem smo dosledno razvijali pogodbo o delu in namestitev začasno zaposlenih vzhodnoevropskih zaposlenih. Očitno tega niso storili vsi. Zdaj potrebujemo nacionalni standard, ki se ga morajo vsi držati. "
Podjetnik posebej predlaga pet točk:
- Odpoved pogodb na podlagi knjiženja A1. To pomeni: nemško delovno pravo in nemško socialno varnost za vse zaposlene.
- Odprava neprozornih podkonstrukcij. Dovoljene so samo pogodbe o delu med dvema partnerjema: naročnikom in izvajalcem.
- Z razširitvijo odgovornosti stranke na pogoje bivalnega prostora je stranka odgovorna za dostojno in ekonomsko pravično namestitev vseh zaposlenih.
- Neodvisni organ / certifikacijska organizacija (TÜV / SGS ali podobno) spremlja zasnovo bivalnega prostora in delovnih pogodb glede poštene obravnave zaposlenih.
- Zvišanje zakonsko določene minimalne plače v panogi na 12,00 EUR (bruto na uro).
Tönnies ponuja zvezni vladi, da v zakonodajni postopek vključi svoje tehnično znanje. „V sodelovanju s prihajajočim Dortmundom, socialnim inštitutom Katoliške cerkve, Sögeler Wegom in okroglo mizo v Rhedi-Wiedenbrück, smo se na primer veliko naučili in izboljšali o življenju, delu in integraciji. Zdaj je čas za uskladitev z jasnimi strukturami in odgovornostmi za celotno gospodarstvo, «Tönnies podpira namero zvezne vlade.
Toda Tönnies omejuje tudi: »Splošna kritika pogodbe o delu ni upravičena, navsezadnje je delitev dela v Nemčiji hrbtenica gospodarstva. Za enake konkurenčne pogoje potrebujemo jasna pravila za celotno nemško gospodarstvo, in sicer v gradbeništvu, spletnem naročilu po pošti, logistiki in ladjedelništvu. Ker se pogodbe o delu in storitvah uporabljajo skoraj povsod, tu potrebujemo zakonodajni standard, «zahteva Clemens Tönnies.
Splošna prepoved pogodb za delo samo v enem sektorju, mesni industriji, bi povzročila velika gospodarska tveganja za nemško kmetijsko industrijo. „Zanašamo se na pridne ljudi, ki tu omogočajo domačo proizvodnjo. Enostranska nemška prepoved pomeni, da živinoreja, zakol in predelava tukaj niso več konkurenčni in jih nadomeščajo proizvajalci v sosednjih evropskih državah, kot so Poljska, Romunija ali Španija.
