Kontrata të drejta për ekonominë gjermane
Rheda-Wiedenbrück, 20.05.2020 maj XNUMX - Grupi i kompanive Tönnies, në dialog me ministrat e punës Karl-Josef Laumann dhe Hubertus Heil, po sjell një riorganizim të qëndrueshëm dhe konstruktiv të kontratave të punës. Tönnies propozon një zgjidhje të drejtë dhe ekonomikisht të arsyeshme për qeverinë federale. "Ne kemi nevojë për një kontratë të drejtë me struktura dhe përgjegjësi të qarta në të gjithë ekonominë gjermane," thotë Clemens Tönnies, partneri drejtues i kompanisë.
"Pandemia e koronës zbulon pikat e forta dhe të dobëta në të gjitha fushat e ekonomisë," thotë Tönnies. "Me strukturat tona në fushat e punës dhe të jetesës, ne arritëm ta mbanim virusin nga kompanitë në valën e parë të pandemisë. Kjo është për shkak të punës sonë në dhjetë vitet e kaluara, në të cilën ne kemi zhvilluar vazhdimisht kontratën e punës dhe akomodimin e punonjësve të përkohshëm të Evropës Lindore. Me sa duket jo të gjithë e bënë atë. Tani kemi nevojë për një standard mbarëkombëtar që të gjithë duhet t'i përmbahen. "
Sipërmarrësi posaçërisht sugjeron pesë pika:
- Shfuqizimi i kontratave bazuar në postimin në A1. Kjo do të thotë: Ligji gjerman i punës dhe sigurimi shoqëror gjerman për të gjithë punonjësit.
- Ndërprerja e nën-ndërtimeve të paqarta. Vetëm kontratat e punës midis dy partnerëve mbeten të lejuara: klienti dhe kontraktori.
- Zgjatja e përgjegjësisë së klientit ndaj kushteve të hapësirës së jetesës, klienti është përgjegjës për një sistemim të drejtë dhe ekonomikisht të drejtë për të gjithë punonjësit.
- Një organ i pavarur / organizatë çertifikimi (TÜV / SGS ose të ngjashme) monitoron hartimin e hapësirës së jetesës dhe kontratat e punës në lidhje me trajtimin e drejtë të punonjësve.
- Rritja e pagës minimale ligjore në industri në 12,00 € (bruto / orë).
Tönnies i ofron qeverisë federale të sjellë ekspertizën e saj teknike në procesin legjislativ. Në bashkëpunimin tonë me Dortmundin e ardhshëm, institutin shoqëror të Kishës Katolike, Sögeler Weg dhe tryezën e rrumbullakët në Rheda-Wiedenbrück, për shembull, ne kemi mësuar dhe përmirësuar shumë për të jetuar, punuar dhe integruar. Tani është koha për një rivlerësim me struktura dhe përgjegjësi të qarta për të gjithë ekonominë, "Tönnies mbështet qëllimin e Qeverisë Federale.
Por Tönnies gjithashtu kufizon: “Një kritikë batanije e kontratës së punës nuk është e justifikuar, në fund të fundit, ndarja e punës në Gjermani është një shtyllë kurrizore e ekonomisë. Për të qenë në një fushë loje të barabartë, na duhen rregulla të qarta për të gjithë ekonominë gjermane, në industrinë e ndërtimit, biznesin e porosive me postë në internet, logjistikën dhe ndërtimin e anijeve. Meqenëse kontratat për punë dhe shërbime përdoren pothuajse kudo, ne kemi nevojë për një standard legjislativ këtu, ”kërkon Clemens Tönnies.
Një ndalim i përgjithshëm i kontratave për punë vetëm në një sektor, industria e mishit, do të rezultojë në rreziqe të mëdha ekonomike për industrinë bujqësore gjermane. “Ne mbështetemi te njerëzit e zellshëm që bëjnë të mundur prodhimin tonë vendas këtu. Një ndalim i njëanshëm gjerman nënkupton që blegtoria, therja dhe rafinimi nuk janë më konkurruese këtu dhe do të zëvendësohen nga prodhuesit në vendet fqinje evropiane si Polonia, Rumania apo Spanja.
