Bizerba utökar tavlan
Den pågående utvecklingen av teknikföretaget Bizerba är glädjande i alla avseenden. Företaget är på en solid tillväxtväg och kommer att fortsätta att konsekvent driva den i alla intressenters intressen.Bizerba finns nu i 120 länder, har över 40 dotterbolag och flera produktionsanläggningar världen över, sysselsätter cirka 4.500 800 personer och genererar cirka 2022 miljoner euro i försäljning under året. Imponerande fakta. Bizerba har därmed nått storleken på en internationell koncern. Detta kräver globalt tänkande och handling. Dynamiken i digital transformation ställer generellt företag inför stora utmaningar och öppnar enorma möjligheter för Bizerba i synnerhet som innovationsledare. Företagsmiljön är extremt agil, förväntningarna på kundupplevelsen ökar och Bizerba måste leva agility för att leva upp till sina krav och hålla kursen mot tillväxt. Dessa allmänna villkor har ett direkt inflytande på Bizerbas företagsledning. Hög uppmärksamhet, snabba strategiska beslut och ett konsekvent genomförande av dem krävs. Därför beslutade aktieägarna, i samråd med förvaltningsrådet, att utöka ledningsnivån i början av XNUMX till att omfatta ledningsavdelningarna CFO, CTO/COO och CSO. Genom att kombinera ansvar uppnår Bizerba den smidighet som är avgörande för framtida tillväxt.
Strategisk inriktning, digitalisering och medarbetare har högsta prioritet
Aktieägaren Andreas W. Kraut har varit medlem i styrelsen sedan 2009 och har varit dess ordförande sedan 2011. I sin roll som VD och styrelseordförande kommer han även i framtiden att forma företagets strategiska inriktning. Fokus ligger på en sund tillväxt av företaget. Hans ansvarsområde inkluderar digitalisering, utveckling av nya affärsmodeller - speciellt inom mjukvara - och mänskliga resurser. Andreas W. Kraut kommer även fortsättningsvis att ansvara för världsomspännande service- och försäljningsfrågor och tar därmed över ledningen av CSO-området i personalunion.
Företagets mål: ökad lönsamhet
Att öka lönsamhet och effektivitet är ett viktigt företagsmål, bland annat förankrat i Strategi 2025. Aktieägaren Angela Kraut, tidigare Vice President Finance, Controlling & Quality och Managing Director för dotterbolaget Bizerba Financial Services GmbH, tar över den nyskapade CFO styrelseavdelning. Hon ansvarar för avdelningarna Ekonomi, Controlling, Kvalitet och Inköp. Det styr bland annat alla de aktiviteter som bidrar till att öka lönsamheten i hela företaget.
Effektivitet från produktutveckling till leverans
Det övergripande ansvaret för produktutveckling och leveransprocess, från produktutveckling till leverans till kunder, kommer att samlas i den nyskapade CTO/COO styrelseavdelningen. Thomas Schoen, som har varit i företaget sedan 2015 och har varit ansvarig för all utvecklingsverksamhet som Vice President Engineering sedan 2019, kommer att ansvara för denna avdelning som medlem av styrelsen från januari 2022. Genom att kombinera utveckling, verksamhet och supply chain-aktiviteter inom ett område ska gränssnitten mellan de enskilda disciplinerna optimeras, synergier utnyttjas och effektiviteten öka längs hela värdekedjan.
Familjeföretag står för stabilitet och långsiktig tillväxt
Förvaltningsrådets ordförande, Dr. Eberhardt Veit, om utvidgningen av styrelsen: ”Under det bästa året i företagets historia sätter vi kursen för fortsatt framgång. Med utgångspunkt i Andreas Krauts enastående arbete som VD under många år, utökar vi styrelsen med Angela Kraut som CFO och Thomas Schoen som CTO/COO. I linje med de enorma möjligheterna skulle jag vilja uttrycka det på digitaliseringens språk: Bizerba är "programmerad" för varaktig framgång.
Dessutom förklarar aktieägaren, VD:n och styrelseordföranden Andreas W. Kraut den nya organisationsstrukturen för det familjeägda företaget som det rätta och logiska steget som ytterligare kommer att stärka Bizerbas stabilitet och tillväxt. ”Den nyskapade strukturen kommer att hjälpa oss att nå våra långsiktiga mål inom områdena lönsamhet, teknik, försäljning och digitalisering. Framför allt är våra mer än 4.500 XNUMX anställda världen över nyckeln till framgång”, säger Andreas W. Kraut. "Målet för familjen Kraut och mig personligen är att leda Bizerba framgångsrikt in i nästa generation". Fram till dess kan företagets innovationskraft och marknadsposition utökas ytterligare utifrån den väg som redan har slagits mycket framgångsrikt in på de senaste åren.
Den nya ledningsgruppen på Bizerba: Angela Kraut, Andreas Wilhelm Kraut och Thomas Schoen. (Bild: Bizerba)
Om Bizerba:
Bizerba erbjuder kunder inom hantverks-, handels-, industri- och logistiksektorerna en globalt unik lösningsportfölj av hårdvara och mjukvara för allt som har att göra med nyckelparametern ”vikt”. Detta sortiment inkluderar produkter och lösningar för skärning, bearbetning, vägning, inlösning, kontroll, plockning och märkning. Omfattande tjänster från rådgivning till service, etiketter och förbrukningsvaror till leasing kompletterar utbudet av lösningar. Bizerba har spelat en nyckelroll i utformningen av den tekniska utvecklingen inom vägningstekniken sedan 1866 och är nu närvarande i 120 länder. Kundbasen sträcker sig från globala handels- och industriföretag till återförsäljare till bageri- och slakthandeln. Huvudkontoret för företagsgruppen, som har varit familjeföretag i fem generationer och sysselsätter cirka 4.300 XNUMX personer världen över, ligger i Balingen i Baden-Württemberg. Ytterligare produktionsanläggningar finns i Tyskland, Österrike, Schweiz, Italien, Spanien, Kina och USA. Dessutom har Bizerba ett globalt nätverk av försäljnings- och servicelokaler.