Ny mindsteløn i kødindustrien
Det var hårdt arbejde og der blev kæmpet for med mange strejker og handlinger: En ny mindsteløn gælder i tyske slagterier og pølsefabrikker. Derfor skal alle medarbejdere i branchen fremover mindst 10,80 euro i timene for deres arbejde. Efter indførelsen steg denne nedre løngrænse hurtigt til 11,00 euro i timen (fra 1. januar 2022) og senere til 12,30 euro. Den nye mindsteløn for kødindustrien ligger allerede et godt stykke over den lovbestemte mindsteløn på aktuelt 9,50 euro i timen.
Titusinder nyder godt af det
"Dette kommer titusinder af mennesker til gode. De får mærkbart flere penge til deres back-to-back job," siger Freddy Adjan, næstformand for fagforeningen food-pleasure-restaurants (NGG) (info). Med den nye kollektive forhandlinger aftale, der blev enstemmigt godkendt af medlemmerne af NGG kollektive forhandlingskommission, blev accepteret, vil der blive lagt et grundlag at bygge videre på: "Dette er en klar forbedring og et vigtigt skridt. Men vi taler stadig om en lav løn for meget hårdt arbejde - så der er stadig meget at gøre. ”I en yderligere kollektiv aftale skal yderligere ensartede minimumsregler for branchen - f.eks. For ferie, bonusser og arbejdstid - være lagt ned.
Den nye mindsteløn træder i kraft, så snart forbundsministeriet for arbejde og sociale anliggender har erklæret, at den nye mindsteløn kollektive aftale er "generelt bindende". Mindstelønstigningerne i de følgende faser:
Fra "generel forpligtelse": 10,80 euro i timen
fra 1. januar 2022: 11,00 euro i timen
fra 1. december 2022: 11,50 euro i timen
fra 1. december 2023: 12,30 euro i timen
NGG-fagforeningen og kødindustriens arbejdsgivere var kun i stand til at blive enige om indgåelsen af den nye "mindstelønaftale" i den fjerde kollektive forhandling den 27. maj 2021 i Hamborg. Med adskillige strejker og handlinger havde medlemmerne af NGG øget presset på arbejdsgivere i de sidste par uger.
