1.125 anni di servizio

Rappresentano esattamente 1.125 anni di servizio: 62 dipendenti della produzione e dell'amministrazione sono stati premiati per il loro impegno di lunga data e la loro fedeltà a SÜDPACK in occasione dell'annuale e tradizionale celebrazione dell'anniversario il 7 novembre 2023 nella sala comunale di Erlenmoos. Anche sei pensionati hanno salutato la loro meritata pensione.

Secondo il servizio informazioni dell'Istituto tedesco per l'economia (iwd), l'anzianità media di servizio dei dipendenti tedeschi è di 11 anni. Secondo l’Ufficio federale di statistica, nel 43 il numero dei dipendenti intervistati che lavorano presso lo stesso datore di lavoro da almeno dieci anni sarà poco meno del 2022%. Il 38%, ovvero ben più di un terzo, rimarrà per meno di cinque anni.

Alla SÜDPACK i 62 dipendenti hanno un'età media di oltre 18 anni: un numero impressionante che dimostra soprattutto che l'atmosfera di lavoro qui è giusta. La cultura aziendale è caratterizzata da gerarchie piatte e cooperazione rispettosa, moderni modelli di retribuzione e orario di lavoro, sfide entusiasmanti, eccellenti prospettive future e, ultimo ma non meno importante, forti extra che supportano i dipendenti in termini di salute, sicurezza e famiglia.

Il 7 novembre, 35 dipendenti sono stati premiati per 10 anni di servizio, 18 per 25 anni, sette per 35 anni e due per gli incredibili 40 anni di impegno e lealtà verso SÜDPACK. Tutti si sono riuniti insieme ai loro dirigenti e dirigenti per l'onore nella sala comunale di Erlenmoos - e dopo un breve discorso di benvenuto e la consegna obbligatoria dei certificati, hanno festeggiato fino a tarda notte con eccellenti delizie culinarie e l'accompagnamento musicale della SÜDPACK House Band. sera. I due quarantenni hanno ricevuto anche il certificato d'onore dello Stato del Baden-Württemberg, firmato personalmente dal Primo Ministro. Erano presenti anche i sei pensionati che sono stati salutati dalla direzione, rappresentata da Carolin Grimbacher, Eric Bouts e Tharcisse Carl, nonché dal proprietario Johannes Remmele, per la loro meritata pensione.

Interrogata, Carolin Grimbacher ha sottolineato quanto siano importanti specialisti altamente qualificati, motivati ​​e allo stesso tempo leali per il successo di un'azienda come SÜDPACK - un'azienda che deve dimostrare ancora una volta la sua posizione leader sul mercato e la sua forza innovativa con soluzioni pionieristiche soluzioni e concetti creativi: “Siamo quindi particolarmente lieti di poter onorare ogni anno così tanti anniversari per il loro impegno decennale in questo contesto speciale. I nostri più sentiti ringraziamenti vanno a Thomas Müller e Hubert Straub, che hanno entrambi iniziato la loro formazione presso SÜDPACK nel 1983 e nel corso della loro carriera professionale sono diventati specialisti eccezionali nel loro campo.”

Un aspetto particolarmente rilevante in questo contesto, come sottolinea Carolin Grimbacher. Perché: La rotta per il futuro viene tracciata già durante la formazione attraverso un programma di formazione qualificato e allo stesso tempo attrattivo. “Se riusciamo a entusiasmare i giovani per la nostra azienda e i nostri prodotti, getteremo le basi per una collaborazione duratura e di successo per tutti – e saremo al sicuro anche in tempi di crescente carenza di risorse umane”. abili lavoratori."

A proposito di SÜDPACK
SÜDPACK è un produttore leader di pellicole ad alte prestazioni e soluzioni di imballaggio per l'industria alimentare, non alimentare e dei prodotti medici, nonché di composti specifici per il cliente per aree di applicazione tecnicamente impegnative.

L'azienda a conduzione familiare, fondata da Alfred Remmele nel 1964, ha sede a Ochsenhausen. Gli stabilimenti di produzione in Germania, Francia, Polonia, India, Svizzera, Paesi Bassi e Stati Uniti sono dotati delle più moderne tecnologie impiantistiche e producono secondo gli standard più elevati, anche in condizioni di camera bianca. La rete globale di vendita e assistenza garantisce la vicinanza ai clienti e un supporto tecnico completo in oltre 70 paesi.

Con il suo centro di sviluppo e applicazione all'avanguardia presso la sede centrale di Ochsenhausen, l'azienda orientata all'innovazione offre ai suoi clienti una piattaforma ottimale per lo sviluppo di soluzioni individuali e specifiche per il cliente, nonché per l'esecuzione di test applicativi.

SÜDPACK si impegna per lo sviluppo sostenibile e si assume la propria responsabilità come datore di lavoro e nei confronti della società, dell'ambiente e dei propri clienti. SÜDPACK ha già ricevuto numerosi premi per lo sviluppo di prodotti sostenibili e per il suo impegno costante a favore di un’economia circolare funzionante nel settore della plastica. Ulteriori informazioni su www.suedpack.com