Musim selesema 2009: Keletihan vaksin membahayakan syarikat
Musim selesema 2009 yang akan datang dipandang ringan oleh majoriti pekerja. 40 peratus daripada pakar dan eksekutif menyedari bahawa terdapat kekurangan vaksinasi dalam kalangan tenaga kerja. Pada masa yang sama, tawaran pencegahan penjagaan kesihatan pekerjaan semakin berkurangan. Menurut kenyataan mereka sendiri, hanya satu yang baik dalam tiga syarikat yang menawarkan pekerja mereka vaksin influenza pada tahun 2008. Berbanding tahun sebelumnya, komitmen terhadap vaksinasi influenza dikurangkan. Ini adalah hasil kajian mengenai risiko kesihatan bermusim oleh Institut Pengurusan dan Penyelidikan Ekonomi IMWF di Hamburg dan www.handelsblatt.com. 257 pakar dan pengurus dari pelbagai sektor telah mengambil bahagian dalam tinjauan tersebut.
Penyakit selesema di kalangan pekerja masih memainkan peranan penting dalam perancangan kakitangan untuk syarikat di Jerman. Menurut 61 peratus pakar dan pengurus, influenza merupakan sebab paling biasa untuk tidak hadir bekerja dalam kalangan tenaga kerja pada tahun 2008. Seperti tahun sebelumnya, penyakit gastrousus (49 peratus) dan jangkitan pernafasan (34 peratus) menyusuli di tempat kedua dan ketiga. Berdasarkan latar belakang ini, adalah menghairankan bahawa hampir separuh (47 peratus) syarikat tidak mengambil langkah berjaga-jaga sama sekali pada tahun 2008 untuk meminimumkan ketidakhadiran kerja semasa musim selesema. Hanya 35 peratus menawarkan vaksin selesema untuk melindungi pekerja mereka daripada jangkitan. Ini bermakna penurunan sebanyak 16 mata peratusan berbanding tahun sebelumnya. Juga lemah: dasar maklumat untuk pencegahan selesema di peringkat syarikat. Maklumat tentang langkah-langkah kebersihan dan cadangan tingkah laku tidak diberikan secara aktif kepada pekerja dalam satu daripada lima syarikat.
Malah dalam syarikat yang mempunyai lebih daripada 1.000 pekerja, hanya 23 peratus daripada syarikat setakat ini memutuskan untuk memaklumkan kakitangan mereka tentang bahaya musim selesema. Ini juga menunjukkan satu langkah ke belakang berbanding tahun sebelumnya.
Jurang yang timbul dalam pencegahan selesema membimbangkan. Sebagai contoh, syarikat Jerman kurang bersedia untuk proses penyakit (pandemi) yang merangkumi syarikat, bandar, negara dan benua, seperti selesema burung. Hanya lima peratus daripada mereka yang ditinjau mempunyai rancangan pandemik yang telah siap. Tujuh peratus mempunyai kertas strategi dalam pembangunan. Sebaliknya, tiga perempat daripada pakar dan pengurus menyatakan bahawa pelan pandemik tidak dibincangkan dalam syarikat itu malah ditolak secara nyata.
Sumber: Hamburg [IMWF]
