WHU studie: Finanskrisen leder till märkbara förändringar i Controlling
Finanskrisen har drabbat ekonomin i Tyskland. Som regulatorn i bolagen hantera de enorma utmaningar och vilka åtgärder de vidtar nu har undersökt en studie WHU. Resultatet: Det är de första tecknen på förändring i företagens kontroll.
"Kontrollers inflytande på ledningsbeslut ökar", rapporterar chef för studien, professor Dr. Dr. hc Jürgen Weber från Institute for Management and Controlling vid WHU (IMC). Men majoriteten av de 434 respondenterna är övertygade om att den tyska ekonomin inte kommer att belastas på lång sikt. Det visar: Kontrollanter i krisridna företag bedömer de möjliga effekterna av turbulensen på de finansiella marknaderna mycket mer pessimistiskt än deras kollegor i mindre drabbade företag. För professor Jürgen Weber ett oroväckande resultat: "Man måste anta att kunskapen om krisfaktorerna ökar med erfarenheten av en kris."
Forskarna stötte på samma fenomen när de bedömde frågan om finanskrisen skulle kräva en omställning av företagsledningen. Nästan hälften (46 procent) av deltagarna i studien från krisbenägna sektorer som kredit- och försäkringsbranschen samt bil- och byggbranschen ser ett akut behov av åtgärder här, medan majoriteten av alla svarande anser att de befintliga reglerna är tillräckliga.
En positiv effekt av krisen verkar vara det ökade samarbetet mellan kontrollerande och andra avdelningar i företaget. Ju mer påverkat ett företag är, desto mer uttalat är detta samarbete. Dessutom dominerar förändringar i användningen av scenarier, analys av risker eller intensifieringen av prognoser. "Hur hållbara effekterna av krisen kommer att bli kan inte förutses för närvarande", säger professor Jürgen Weber, chef för studien. Av denna anledning kommer IMC att upprepa utredningen om tre månader.
För studien intervjuades medlemmarna av den så kallade "WHU-kontrollpanelen" från Tyskland, Österrike och Schweiz.
Panelen med 800 deltagare är ett initiativ från IMC för att registrera relevanta riktmärken och identifiera bästa praxis genom regelbundna intervjuer. Dessutom bedriver WHU intensiv forskning inom alla andra områden av företagsekonomi och är det enda privata universitetet som är medlem i German Research Foundation (DFG).
WHU - Otto Beisheim School of Management
WHU - Otto Beisheim School of Management är en internationellt orienterad, privatfinansierad handelshögskola. Sedan grundandet har WHU varit en förebild för framtidsinriktad forskning och undervisning inom företagsekonomi. Utbudet av kurser inkluderar en kandidatexamen och magisterexamen, en heltid MBA-examen, Kellogg-WHU Executive MBA-programmet och Bucerius / WHU Master of Law and Business (MLB). Detta når cirka 550 programdeltagare årligen. Det finns också skräddarsydda program för chefer som anpassar sig till företagets individuella behov.
WHU har rätt att tilldela doktorsexamen och habilitering. Ditt internationella nätverk omfattar över 150 partneruniversitet för utbyte av föreläsare och studenter samt forskningssamarbete på alla kontinenter. WHU är regelbundet certifierat av EQUIS och FIBAA och är medlem i den kända AACSB-ackrediteringsinstitutionen - detta garanterar utmärkta kvalitet på kurserna och en hög grad av internationalisering.
WHU är också det enda tyska privata universitetet som är medlem i German Research Foundation (DFG). På nationell och internationell ranking tar WHU - Otto Beisheim School of Management alltid toppositioner - senast i CHE-rankingen 2008. WHU strävar efter en konsekvent tillväxtstrategi för framtiden. Antalet stolar kommer att öka till 2011 år 30 och antalet studenter från 550 till 800. WHU strävar efter att ytterligare befästa sin position bland de bästa universiteten i Europa.
Källa: Vallendar [WHU]
