Сметките за работното време ја докажаа својата вредност за време на кризата

Студијата на Институтот за истражување на пазарот на труд и професионални истражувања (ИАБ) покажува дека секоја трета компанија користела намалување на кредитот или акумулација на минус часови на сметките за работното време за да обезбеди вработување за време на економската криза. Поради кризата во погодените компании се губат просечно околу 45 часа по вработен.

До третиот квартал од 2009 година, временските кредити на вработените паднаа од околу 72 на 27 часа во просек. Дотогаш, плус часовите беа потрошени во секоја четврта компанија погодена од кризата. Во пет проценти од засегнатите компании се насобраа минус часови.

„Намалувањето на салдата на сметките за работното време, а со тоа и падот на вкупното работно време придонесе за стабилноста на вработеноста“, пишува Инес Запф, авторка на студијата IAB. Просечното годишно работно време падна за 2009 отсто во 3,1 година. И покрај тешката економска криза, немаше пад на вработеноста. „Сметките за работното време се ефективен инструмент кој ја зголемува внатрешната флексибилност во компаниите. „Компаниите можат да го скратат времето на одговор во случај на криза и брзо да ја зголемат искористеноста на капацитетот и продуктивноста кога економијата ќе се подобри“, вели истражувачот на IAB Запф.

Во 2009 година, 51 процент од вработените имале сметка за работно време. Пораспространети се во преработувачката индустрија отколку во услужниот сектор, а повеќе во поголемите отколку во малите компании.

Студијата, меѓу другото, се заснова на податоци од истражување на работните совети од страна на Институтот за економски и општествени науки WSI во третиот квартал од 2009 година.

Студијата на ИАБ на Интернет: http://doku.iab.de/kurzber/2010/kb2210.pdf

Извор: Нирнберг [IAB]