Makampuni ya rejareja yanahitaji kuwa ya kimkakati zaidi

Utafiti: Makampuni ya rejareja huwa na mchakato wa muda mfupi na hatua za uboreshaji wa gharama

Utafiti wa Taasisi ya IIHD na ushauri wa usimamizi BearingPoint unaonyesha: Makampuni ya rejareja yana udhaifu katika utekelezaji wa mkakati / wasimamizi wanafanya kazi sana.

Biashara ya Ujerumani iko katika hali ya msukosuko zaidi kuliko hapo awali. Miradi ya kuimarisha ufanisi, nafasi ya ziada katika takriban maeneo na miundo yote pamoja na kuongeza shinikizo la ushindani kutoka kwa waliokuwa wauzaji reja reja mtandaoni, makampuni makubwa ya kimataifa ya reja reja na watengenezaji wanaozidi kuimarika vinaweka makampuni ya reja reja na wasimamizi wao chini ya shinikizo kubwa. Mabadiliko katika mifano ya biashara zao inapaswa kuwa na kipaumbele cha juu zaidi - katika mazoezi, hata hivyo, kuna ukosefu wa ujuzi wa kimkakati kwa hili. Hii inasisitizwa na utafiti wa sasa wa usimamizi na ushauri wa teknolojia BearingPoint na Taasisi ya IIHD, ambayo wasimamizi kutoka makampuni 30 ya rejareja ya Ujerumani walichunguzwa.

Juzuu ya nne ya mfululizo wa uchapishaji wa Karatasi Nyekundu ina mada "Usimamizi Kama Nyenzo Adimu - Je, Afisa Mkuu wa Mikakati Ndiye Suluhu kwa Rejareja?" na inauliza kwa nini upangaji upya wa kimkakati katika rejareja wa Ujerumani unaendelea polepole. Inakuwa wazi kuwa makampuni yana matatizo na utekelezaji wa mkakati hasa. Katika awamu hii haswa, usumbufu mara nyingi hufanyika katika kila kampuni ya tatu Chanzo:

Vikwazo vya kiasi na ubora wa rasilimali vinatambuliwa kama sababu kuu ya tatizo. Utafiti unaonyesha kwamba wasimamizi katika rejareja wakati mwingine wanahusika kwa karibu sana katika shughuli za uendeshaji. "Mvutano hutokea kati ya urekebishaji wa kimkakati na biashara ya uendeshaji, na makampuni ya biashara kwa kawaida yanalenga mchakato wa muda mfupi na hatua za uboreshaji wa gharama," anasema Kay Manke, Mshirika katika BearingPoint. Kwa sababu ya kuzingatia kila mara juu ya marekebisho ya uendeshaji, uzoefu na ujuzi katika maendeleo ya mikakati ya ushirika na mawasiliano na utekelezaji wa programu za mabadiliko zinapungua. Kama utafiti unavyoonyesha, wakati mwingine kuna upungufu mkubwa katika uwezo wa kutekeleza mipango ya kimkakati. Hasa, ustadi wa kuweka vipaumbele na vile vile kwa ujenzi wa timu na wafanyikazi haukuzwa vizuri.

AZAKi kama kielelezo muhimu

"Wanapojaribu kusuluhisha tatizo hili, wauzaji reja reja hurejea katika tabia za zamani, zilizojaribiwa na kujaribiwa: wanapambana na vitisho kwa mafanikio kwa muda mfupi, lakini wanapoteza mwelekeo wa vitisho vya muda mrefu na vilivyopo," anasema Prof. Jörg Funder. , Taasisi ya IIHD.

Kwa hivyo, Karatasi Nyekundu inapendekeza Afisa Mkuu wa Mikakati kama mtu wa ziada katika bodi kuu ya kampuni za rejareja. AZAKi, ambayo wakati huo huo inachukua usimamizi wa idara ya mkakati, inakuwa mtu muhimu kwa mkakati wa ushirika na mkono uliopanuliwa wa Mkurugenzi Mtendaji katika masuala ya kimkakati ndani ya kampuni. Kulingana na muundo wa jukumu la AZAKi na ujuzi uliopo katika usimamizi wa juu, jukumu hubadilika

Wasifu wa kazi na mahitaji.

Ili kuweza kujitenga na mifumo ya hatua iliyopitwa na wakati, mwelekeo thabiti wa kimkakati wa biashara unahitajika, ambao unaweza kupatikana tu kwa usaidizi wa ziada katika hali ya kiasi na ubora. Ikiwa vigezo hivi vinabaki bila kuguswa, hatari ya mabadiliko ya kushindwa huongezeka.

Utafiti kamili upo hapa tayari kwa kupakuliwa:

Kuhusu safu ya uchapishaji ya Red Paper

Baada ya mwaka wa kwanza wenye mafanikio, mfululizo wa uchapishaji Red Paper | Rejareja na Mtumiaji, IIHD | Taasisi inachapisha pamoja na mshirika wake wa ushirikiano BearingPoint, sasa katika raundi ya pili. Katika mwaka uliojaa mada za kusisimua, changamoto na suluhu za kiubunifu, Karatasi Nyekundu zitashughulikia na kujadili masuala ya sasa na ya kimkakati muhimu kwa makampuni ya rejareja na bidhaa za watumiaji. Wanatoa chakula cha mawazo na kuonyesha njia mbadala zinazoweza kutekelezwa. Karatasi Nyekundu zimeundwa kwa umakinifu na kwa uchochezi na huchukua msimamo wazi. Ili kuimarisha ushirikiano, BearingPoint ilianzisha Kituo cha Umahiri 'SIM - Strategy & International Management' katika IIHD | Taasisi ambayo inajiona kama tanki ya kufikiria na inaakisi na kuhoji kwa kina masuala muhimu ya wakati huo.

Kuhusu BearingPoint

Washauri wa BearingPoint daima wanakumbuka kwamba hali ya kiuchumi inabadilika mara kwa mara na mifumo tata inayotokana inahitaji ufumbuzi rahisi, unaozingatia na wa mtu binafsi. Wateja wetu, wawe kutoka kwa viwanda na biashara, fedha na bima au kutoka kwa usimamizi wa umma, wananufaika kutokana na matokeo yanayoweza kupimika wanapofanya kazi nasi. Tunachanganya usimamizi mahususi wa tasnia na umahiri wa kitaalamu na uwezekano mpya wa kiufundi na maendeleo ya bidhaa zetu ili kukabiliana na masuluhisho yetu kulingana na mahitaji ya kibinafsi ya wateja wetu. Mbinu hii ya ushirikiano, inayotokana na matokeo ndiyo kiini cha utamaduni wetu wa ushirika na imesababisha uhusiano wa kudumu na makampuni na mashirika mengi yanayoongoza duniani. Wafanyakazi wetu 3.350, pamoja na mtandao wetu wa ushauri wa kimataifa, wanasaidia wateja katika zaidi ya nchi 70 na kufanya kazi pamoja nao ili kupata mafanikio yanayopimika na ya muda mrefu ya biashara.

Habari zaidi yanaweza kupatikana katika www.bearingpoint.com na kwenye Kisanduku cha Zana cha BearingPoint: toolbox.bearingpoint.de

Kuhusu IIHD | taasisi

IIHD | Taasisi ni taasisi inayohusishwa na Chuo Kikuu cha Worms. IIHD | inajiona kama huru na inayojifadhili Anzisha kama munda mada na mshirika wa sekta za rejareja, bidhaa za watumiaji na huduma zinazohusiana na watumiaji. IIHD | Taasisi hufuata mbinu ya ushauri na ushauri inayoendeshwa na muktadha, inayolenga tatizo na taaluma mbalimbali. Kwa hivyo inageuka kutoka kwa juhudi za muda mrefu za utafiti zilizotengwa na umuhimu usio wazi wa kiutendaji. Badala yake, utafiti wenye athari za moja kwa moja kwa makampuni unafanywa katika miradi ya ushirika. Utafiti wa vitendo na unaohusiana na matumizi, ushauri na elimu ya ziada imegawanywa katika Vituo vya Umahiri vinavyohusiana na mada.

Kwa habari zaidi: www.iihd.de

Chanzo: Frankfurt am Main / Worms [ IIHD ]

Maoni (0)

Hakuna maoni yamechapishwa hapa bado

Andika maoni

  1. Tuma maoni kama mgeni.
Viambatisho (0 / 3)
Shiriki eneo lako