Годишните стапки се зголемуваат во просек за 3,0 проценти
Тарифната архива WSI зафаќа акции
Колективните договори во 1. Половина година 2009 е значително над сегашната стапка на пораст на цените и, доколку е целосно имплементирана, ќе резултира во значителни зголемувања на платите. Ова следува од тековниот полугодишен извештај *, кој го презентира тарифната архива на Институтот за економски и социјални науки (WSI) при Фондацијата Ханс Баклер.1. Полу-завршените колективни договори за 2009 главно вклучуваат зголемување на тарифите помеѓу 2,5 и 3,0 проценти. Ова е сè уште заклучок во јавниот сервис и во енергетската индустрија. Спротивно на тоа, во другите сектори (на пр. Трговија), финансиските извештаи беа значително пониски (види преглед на избрани финансиски извештаи во белешките, врска до премиерот со додаток, видете подолу).
Ако ги претворите колективните договори за договори за 3,9 милиони вработени со различни услови за година, резултатот е прелиминарно годишно зголемување на колективната плата за 2,4 проценти. За 8,1 милиони вработени со подолгорочни договори од претходната година, има дури и годишно зголемување на платите од 2009 проценти за 3,3 година. Сè на сè, овие податоци резултираат со зголемување на просечната плата од 2009 проценти за околу 12 милиони вработени во 3,0 година (видете ја табелата и графиконот во прилог). Ова релативно високо годишно зголемување на стапката е во голема мера одредена од добрите зделки од претходната година.
„Со оглед на претстојната спирална дефлација, овој развој на стапка помага да се стабилизира економијата“, вели др. Рајнхард Биспинк, шеф на тарифната архива WSI. „Како и да е, треба да се очекува дека развојот на реалниот доход ќе биде значително помал. Ова се должи, меѓу другото, на намалувањето на работното време поради краткотрајно работење, намалувањето на компонентите за плата поврзани со перформансите и употребата на клаузули за колективно договарање, кои исто така се договорени во некои тековни договори за плата“, па тарифниот експерт.
Извор: Бохум [WSI]
