Arbetstidskonton har visat sig vara i krisen

En studie av Institute for Employment Research (IAB) visar att vart tredje företag använde minskningen av kreditbalanser eller ackumulering av minus timmar på arbetstidskonton för att säkra sysselsättning under den ekonomiska krisen. På grund av krisen förlorades i genomsnitt cirka 45 timmar per anställd i de berörda företagen.

Vid tredje kvartalet 2009 hade de anställdas tidskrediter minskat i genomsnitt från cirka 72 till 27 timmar. Vid denna tidpunkt hade vart fjärde företag som drabbats av krisen använt plusstimmarna. Minustimmar byggdes upp i fem procent av de drabbade företagen.

"Minskningen av kreditbalansen på arbetstidskontona och därmed minskningen av den totala arbetstiden har bidragit till stabiliteten i sysselsättningen", skriver Ines Zapf, författaren till IAB-studien. Den genomsnittliga årliga arbetstiden minskade med 2009 procent 3,1. Trots den svåra ekonomiska krisen skedde ingen nedgång i sysselsättningen. ”Arbetstidskonton är ett effektivt verktyg som ökar den interna flexibiliteten i företagen. På detta sätt kan företag förkorta reaktionstiderna i händelse av en kris och när ekonomin tar fart snabbt öka kapacitetsutnyttjandet och produktiviteten, säger IAB-forskare Zapf.

2009 hade 51 procent av de anställda ett arbetstidskonto. De är mer utbredda inom tillverkningsindustrin än inom tjänstesektorn, i större företag mer än i små företag.

Studien baseras bland annat på data från en undersökning från WSI Institute for Economic and Social Sciences bland företagsråd under tredje kvartalet 2009.

IAB-studien på Internet: http://doku.iab.de/kurzber/2010/kb2210.pdf

Källa: Nürnberg [IAB]