žinios

WSI: Be 18 nuo 27 ES šalių grasina 2011 realius atlyginimus

Be dviejų iš trijų ES šalių darbuotojai grasina šiemet realusis darbo užmokestis. Europos Sąjungoje vidutinis darbo užmokestis vienam darbuotojui, todėl 2011 tikimasi, kad sumažės atėmus infliaciją 0,8 proc. Vokietijoje plėtra 2011 iš tikrųjų turėtų būti labiau teigiamas nei dauguma kaimynų. Tačiau tik darbo užmokesčio stagnacija yra numatyti vėl atskaičius šiemet santykinai didelė infliacija. Tai rodo naujas Europos kolektyvinį pranešimą į Ekonomikos ir socialinių tyrimų institutas (WSI) į Hans Böckler fondas. Europoje, todėl darbo užmokesčio plėtra "yra vargu ar teigiamas postūmis įveikti struktūrines ekonomines problemas ir inicijuoti darnų ekonomikos augimo strategijos" išvyko rašo WSI kolektyvinis ekspertas dr Thorsten Schulten į naujos redakcijos WSI.

Skaityti daugiau

Mėsos pramonės dažnai nepakankamai svarbą ĮSA veiklos

Bona mokslininkai nagrinėja tvarumo ir socialinės atsakomybės įgyvendinimą mėsos pramonės

"Ar gera ir apie tai kalbėti ..." - tai senas PR išmintis taip pat galima pasakyti ir apie tvarumo ir įmonių socialinės atsakomybės temomis, į maisto pramonės pelnas tampa vis svarbesnis. Visų pirma, mėsos pramonės šakų socialiniai reikalavimai padidėjo. Todėl turėtų pranešti apie savo veiklą ĮSA srityje (Įmonių socialinė atsakomybė, įmonių socialinė atsakomybė), kaip galimos konkurencinio pranašumo per prekybos yra labai svarbu, kad į vertės grandinės mėsos kompanija. Norėdami gauti pirmąjį pažvelgti į kompanijos bendravimo, darbuotojai katedros "rinkos tyrimų žemės ūkio ir maisto pramonės" Bonos universiteto InterMeat 2010 Diuseldorfe dalis (ne atstovas) buvo atliktas tyrimas. Apklausa buvo vykdoma kaip dalis projekto FIN-Q.NRW (tyrimų tinklas inovacijų Quality komunikacijos) Vietoj to, kuris ambiciją pagerinti bendravimo kokybę Šiaurės Reino-Vestfalijos mėsos pramonės tikslą. Vienas iš trijų pagrindinių temų susijusių su galimu plėtros ĮSA standartų, arba bent rekomendacijų mėsos pramonėje.

Skaityti daugiau

Ar pinigai ir laiko spaudimas korumpuoja?

Situacinių aplinkybių įtakos korupciniam elgesiui tyrimas

Kodėl įmonių ar valstybinių įstaigų darbuotojai vilioja korupciją? Ar korupcijos atvejai dažnėja, kuo didesni kyšiai siūlomi? O gal korupcinis elgesys yra kasdienybė, nes darbuotojai turi pasiekti sėkmės per labai trumpą laiką? dr Bairoito universiteto ekonomistė Tanja Rabl savo tyrime daro priešingą išvadą. Situaciniai veiksniai, tokie kaip laiko spaudimas ar sumokėto kyšininkavimo suma, nerodo reikšmingos įtakos korupcinio elgesio dažnumui. Apie tai ji praneša naujame žurnalo „Verslo etikos žurnalas“ straipsnyje.

Skaityti daugiau

Sena sėkmė naujoje vietoje?

Įmonės kompetencijos ir persikraustymas

Jei man pavyks, tai visur – ar ši linija galioja ir įmonėms? Tai rodo empirinio tyrimo, kurį atliko Christina Guenther iš Jenos MPI ekonomikos ir Guido Buenstorf iš Kaselio universiteto, rezultatai. Abu mokslininkai nagrinėjo Rytų Vokietijos mechaninės inžinerijos įmonių, kurios po 1945 m. persikėlė į Vakarus, siekdamos išvengti priverstinio nusavinimo, raidą. Rezultatas: persikėlėliai buvo tokie pat sėkmingi, kaip ir seniai veikiančios „vietinės“ įmonės. Nors paprastai jie neturėdavo daug ką pasiimti, išskyrus žinias ir patirtį, jų išgyvenamumas buvo žymiai didesnis nei vietoje įkurtų įmonių.

Skaityti daugiau

Moterys remtis tinkamumo laikui, vyrai jų uoslė

Šeštasis tyrimas bendro iniciatyvos "ESS-tendencijos Focus" yra skirta maisto saugos klausimą

Kas neatsiskaitoma Šveicarijos gyventojų apie VALGOMIEJI tema ir kuri turi atitikti maisto saugos? Taigi šeštasis atstovas tyrimas "ESS-tendencijos Focus", kuris buvo atliktas vasario 2011 narei. Beveik du trečdaliai nežino skirtumo tarp minimalaus tinkamumo vartoti termino ir tinkamumo vartoti terminas, skirtumą žinoti tris ketvirtadalius, kad jūs negalite parduotuvė konservai lieka gali ir kad sugedęs išvaizdos maisto sauga turėtų būti sunaikinti. 71% respondentų mano, Šveicarijos produktus saugiau nei importuotų prekių ir vyrų vertinami pagal kitus nei moterys kriterijus, ar maistas vis dar valgoma.

Skaityti daugiau

Bankroto prognozavimas tik vienu parametru

Rostoko statistikas rekomenduoja bankams: Nepamirškite Mertono!

Gera žinia bankams: kovojant dėl ​​pakankamų kapitalo išteklių ne kartą atkreipiamas dėmesys į didelį nemokumo sudėtingumą ir apgailestaujama dėl didėjančio matematizavimo. Bet gal ne viskas taip blogai. „Pakanka vieno parametro, kad būtų galima pagrįstai numatyti tikimybę, kad skolininkai taps nemokūs“, – sako prof. Rafaelis Weißbachas Rostoko universiteto Ekonomikos instituto tyrime.

Skaityti daugiau

Perversmas su couponing

Reklaminė Baromter UGW sąrašus mechanikai reitingą

Per apskritai labai skatinimo aktyvumo mėnesius Kovas / balandis teikėjams ir platintojams remtis pačių pardavimų efektyvių priemonių, pavyzdžiui, priedų, negabaritinių ir Multibuy. Šiuo metu išvardyti skatinimo barometras ProBar® (www.promotion-barometer.de) Glaudesnis padidėjimą couponing kampanijas prekybos Gernot Lingelbach, CEO UGW Bendravimas ir iniciatorius iš didžiausių reklamos duomenų bazę su šiuo daugiau nei 12.000 įrašų.

Skaityti daugiau

Mes klientų kreipimosi programų veiksmingumą

Daugelis kompanijų naudoja brangią dalį klientų kreipimosi programas, siekiant pritraukti naujų klientų, nes jie žino, kad asmeninių rekomendacijų visada yra geriausia reklama. Todėl, bendrovės remtis asmeninio bendravimo tarp klientų, kuris yra žymiai efektyvesnis nei masinės komunikacijos. Tačiau kai kurios bendrovės klientai yra ypatingu būdu už klientų kreipimosi programas, atsižvelgiant į neseniai atliktą tyrimą apie "klientų kreipimosi Management".

Skaityti daugiau

Inovacijos: įmonių kultūros ir valdymo įgūdžių klausimas

Išsamus trijų universitetų mokslinių tyrimų projektas nagrinėja senėjančių darbo jėgų novatoriškumą: savo idėjomis žmonės sukuria naujovių pagrindą. Esant labai konkurencingai ir greitai besikeičiančiai aplinkai, įmonės ir organizacijos turi kuo efektyviau ir novatoriškiau dislokuoti savo darbuotojus. Tačiau kokią įtaką inovacinėms įmonių jėgoms daro demografinė raida? Nes mažas gimstamumas ir ilgesnė gyvenimo trukmė padidina vidutinį darbuotojų amžių beveik visose organizacijose.

Skaityti daugiau

Vidutinio dydžio įmonės turėtų kasdien peržiūrėti savo likvidumą, ypač krizės metu

Ar išliks krizės ištikta įmonė, dažnai priklauso nuo to, kiek likvidaus kapitalo dar yra. Dėl šios priežasties vidutinės įmonės taip pat turėtų užtikrinti, kad jos turėtų naujausią savo finansinės padėties apžvalgą. Sarlando universiteto finansų mokslininkai aprašė, kurie įmonės balanso veiksniai skelbia krizę. Iš to jie sukūrė instrukcijas, kurias vidutinės įmonės gali naudoti strategiškai kuo efektyviau planuodamos savo likvidumą.

Skaityti daugiau

Pardavimų vadovams atrodo labai teigiamas ateityje

Apžvalga 34. Vokiečių pardavimų ir pardavimų vadybininkas kongresas (DVVK)

Euro lieka sėkmės kelyje; padėtis sunkiai įsiskolinusiose Graikijos, Airijos ir Portugalijos šalyse nė iš tolo nėra tokia tragiška, kaip dažnai kalbama. Šiais pareiškimais „Bremer Landesbank“ vyriausiasis analitikas Folkeris Hellmeyeris 34 m. Balandžio 14–15 d. Miunchene atidarė 2011-ąjį Vokietijos pardavimo ir platinimo kongresą. Pristatymai ateities temomis, strateginiais požiūriais, sėkmės istorijomis ir pardavimo patarimais nervina atsakingus asmenis iš pardavimų ir platinimo: iš viso apsilankę 350 lankytojų, dalyvių skaičius yra žymiai didesnis nei praėjusiais metais.

Skaityti daugiau